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Employment Information

採用情報

Carpenter・Electrical Technician・Equipment Technician

技術系(東京本社)

募集職種大工・電気技能者・設備技能者(有資格)
雇用形態正社員
業務内容

同社グループが建築する木造低層住宅・中層の共同住宅における設備メンテナンス・施工管理・電気工事等

【携わる設備】
  • 住宅設備
  • 建築施工(大工)
  • 電気設備
 ※前職の現場経験に基づきお任せします。
採用人数1~2名
応募資格

【必須経験】
 何らかの現場作業、施工、メンテナンス、工事経験
 └電気・通信
 └建築・土木・プラント・設備
 └メンテナンス・エンジニア・保守点検・施設点検
 ほか、業界も不問です。

【必須資格】
  • 一級建築士
  • 一級建築施工管理技士
  • ※どちらかの資格で可

 普通自動車運転免許

【歓迎する経験・資格】
 一人親方(大工・設備・電気)
 電気工事士
 二級建築士
勤務地東京本社
〒180-0013
東京都武蔵野市西久保1丁目6番22号
飯田グループホールディングス別館
JR中央線 三鷹駅 徒歩7分
女性社員比率約22%(2022年実績)
勤務時間 8:00~17:15 (休憩75分間)
給与 想定月収 250,000~450,000円
職務手当、役職手当、各種資格手当、家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当
待遇
(福利厚生)
昇給/年1回
賞与/年2回(7月・12月)※2021年度実績:4.25か月/年
各種社会保険完備
定年65歳(再雇用70歳まで)
退職金制度(ポイント制、勤続3年以上)
慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金)
リロクラブ加入
各種社内イベント(納会など)
休日・休暇 週休2日(年間カレンダーに準ずる。土曜日出勤0.3日/月)
年間休日:112日
特別休暇:3日(バースデー休暇1日、リフレッシュ休暇2日)
有給休暇(半日単位から取得可、6か月経過後10日付与)
 ※年間有休消化率:約69%(2021年実績)
育児・介護休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産休暇、生理休暇
その他 各種教育研修、e-ラーニング充実
(新入社員研修、入社オリエンテーション、各種セミナー、技術研修)
産業医、心理カウンセラーその他24時間相談窓口あり
定期健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、婦人科健診、生活習慣病健診
従業員持ち株会
育成カリキュラム付き採用
試用期間:原則3ヶ月(条件変更なし)
55歳以上の場合:基本的に契約社員での雇用となります。
※経験などにより正社員となった実例も複数あります。

【お問い合わせ】
総務人事課(東京本社)まで
0422-38-8807

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